Na haar mbo-opleiding voor juridisch administratief dienstverlener kwam Ilse Kortekaas erachter dat dit toch níet bij haar paste. Ze verdiepte zich in de opleiding Social Work en besloot om het (nu nog) niet te doen. Vervolgens werkte Ilse in de horeca en als recruiter, maar bleef het sociale werk kriebelen. Nu volgt zij de deeltijdstudie Social Work aan Hogeschool Inholland en kreeg zij bij MET Dijk en Waard de kans haar opleiding te combineren met een baan als jongerenwerker. Nieuwsgierig hoe Ilse dit heeft aangepakt? Ze vertelt jou dit graag.

Meer betekenen voor jongeren

"Tijdens mijn opleiding werkte ik op een beschermd wonen locatie voor jongeren en draaide daar slaapdiensten. Ik wilde meer betekenen in de begeleiding van deze bewoners alleen was dat niet mogelijk. Een medestudent adviseerde mij eens te kijken op de website van WelschapSocius daar werkte zij namelijk ook. Zo kwam ik de vacature van sociaal werker met specialisatie jongerenwerk bij MET Dijk en Waard tegen en solliciteerde ik."

Werken én leren

"Eerlijk gezegd schatte ik mijn kansen niet hoog in. Door het (nog) ontbreken van een hbo-diploma wezen organisaties mij af. Stageplekken genoeg, alleen kom ik met een stagevergoeding niet rond. Bij een deeltijdstudie heb je namelijk geen recht op studiefinanciering. Jeroen Gunneman, manager MET Dijk en Waard, nodigde mij uit voor een gesprek. Een kleine week later kreeg ik een aanbod gekoppeld aan een korte interne opleiding."

Een kort intern opleidingstraject

"Samen met nog twee andere nieuwe collega’s werd ik klaargestoomd om aan de slag te gaan. Het traject bestond uit een tweewekelijkse training van een collega jongerenwerker. De inhoud van de training was elke keer anders. We gingen in op onderwerpen als gesprekstechnieken, ambulant jongerenwerk, omgaan met weerstand, netwerken, de sociale kaart, jongerencoaching, de meldcode en verwijsindex. Zo leerde wij de inhoud van het werk en de organisatie kennen."

Direct meegenomen in het jongerenwerk

"Daarnaast liep ik met de jongerenwerkers mee. Tussendoor vond er intervisie plaats. Deze heb ik als heel waardevol ervaren. Ik leerde mijn collega’s beter kennen en ontdekte dat elke jongerenwerker zijn/haar eigen kwaliteiten heeft waardoor iedereen het werk op een eigen manier doet. Ook had ik elke maand een afspraak met Jeroen. We bespraken mijn voortgang, wat ik wilde doen en waar ik nog ondersteuning bij nodig had. Zo bleef ik mezelf ontwikkelen."